Generation Y – Was junge Deutsche von Arbeitgebern erwarten

Generation Y – Was junge Deutsche von Arbeitgebern erwarten

Unternehmen suchen händeringend gut ausgebildete Kräfte und geeignete Lehrlinge. Das weiß auch die junge Generation und verlangt von ihren potenziellen Arbeitgebern deutlich mehr als nur ein dickes Gehalt. Wer junge Menschen für sich begeistern wolle, müsse eine neue Arbeits- und Unternehmenskultur schaffen, in der sich die Mitarbeiter stärker mit ihrer Aufgabe identifizieren. vollständiger Artikel der […]